查查配配资奏响合规文化建设“三部曲”

2025年以来，临沭农商银行牢固树立“以合规为中心”的经营理念，坚持全面统筹、标本兼治、精准施策，奏响合规文化“三部曲”，深入推进合规文化建设，进一步夯实合规管理基础，为高质量发展提供保障。

精心谋划，奏响合规文化建设“前奏曲”。临沭农商银行创新构建“三维显微镜”监督体系，以党章党规为“校准镜”，细化合规操作指南；以岗位职责为“放大镜”，在信贷调查、审查、资金使用等关键环节设置多道廉洁防线；以客户评价为“反光镜”，向客户发放调查问卷，逐条回复客户关心的问题，切实推动合规文化建设走深走实。同时，该行进一步细化明确岗位职责，使每个业务环节都有专人负责，保证每个业务流程合规且顺畅，确保关键节点均有监督，构建起权责清晰的岗位职责体系，为合规管理工作筑牢根基。

多措并举，奏响合规文化建设“共鸣曲”。该行立足养成“不想违规”的思想自觉，深化合规文化建设，落实“五要五不”要求，培育依法合规经营文化。强化制度建设，进一步筑牢员工合规管理底线。强化合规宣教。坚持部门负责人引领、全员参与，有序开展合规宣讲活动，进一步树立了合规从负责人做起的理念，营造了浓厚的合规文化氛围。强化合规培训。积极开展内控合规学习活动，以实际案例为依托，针对办理业务中发现的短板与不足，督促员工认真学习领会并严格贯彻执行，要求员工不触碰合规底线，自觉做到合规经营、规范操作，认真做好每一项业务，养成良好的工作作风。

有机融合，奏响合规文化建设“协奏曲”。坚持党建引领。该行高度重视合规文化建设，通过开展党风廉政教育、谈心谈话等活动，将风险防控延伸至干部职工的“生活圈”“社交圈”。注重党员先锋模范作用发挥，以党建带动合规文化建设开展。有序协调推进。该行统筹协调各部门对照自身职责定位，强化责任担当，相互协同配合，形成工作合力，有序推进合规文化建设工作。做好结合文章。在弘扬优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化、廉政文化和重塑信贷文化活动中，激励、引导员工提升家园文化归属感，主动参与合规文化建设，切实提升合规文化建设工作的质量。

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